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9月6日，陕西省“一院一所模式”宣讲报告会在陕西煤业化工集团召开。来自省委理论宣讲团、陕西省“一院一所模式”宣讲团的两位成员，西北有色研究院办公室主任郑树军、陕西省社会科学院副研究员周宾分别从创新实践和专家角度对“一院一所模式”进行了宣讲。集团公司副总经理尚建选出席报告会。来自集团公司机关、陕煤股份、技术研究院、运销集团、物资集团、实业集团、电力事业部、生态水泥等多家集团所属公司的百余名员工代表参加了宣讲会。会议由集团公司新闻中心主任孙鹏主持。

“一院一所模式”是指西北有色金属研究院的“叁位一体、母体控股、股权激励、资本运作”创新模式和中科院西安光机所“开放办所、专业孵化、择机退出、创业生态”的创新模式。为了宣传推广“一院一所模式”，省政府专门印发了《陕西省2016年西安光机所西北有色院创新模式复制推广工作方案》，并于2015年12月30日在西安召开了总结推广会议。这是陕西省为深化科技体制机制改革、释放科技资源优势的重要探索。“复制推广西安光机所、西北有色院模式”也被明确写入今年的“两会”政府工作报告。

宣讲会上，郑树军结合西北有色院十几年改制创新的具体实践，以“深化改革增活力、创新驱动促发展”为题，用详实的数据和生动的案例，分享了北有色院立足有效统筹，在实践中探索出的“‘科研、中试、产业化’叁位一体、母体控股、股权激励、资本运作、市场导向”的创新模式。

周宾针对“一院一所模式”，从宏观和理论上诠释了推广“一院一所模式”的重要作用和意义，并对他们的创新举措进行了深入点评与解读。

孙鹏在总结会议时表示，两位老师的精彩授课，不仅让我们对“一院一所模式”有了更深刻的认识,同时也对集团下一步依靠科技创新、实现转型发展提供了诸多可供借鉴的经验。我们要以这次宣传会为契机，认真宣传推广“一院一所模式”，大力营造有利于科技创新的环境条件，激发和调动广大科研人员干事创业的积极性和创造性，进一步推动创新驱动发展，为集团公司实现又好又快发展做出更大贡献。

自陕煤化集团成立以来，集团党政高度重视科技创新工作，先后通过引进吸收再创新、集成创新、协同创新和自主创新等方式，依靠科技引领公司快速发展、实现转型升级。目前，集团拥有省部级以上研究和科技中心21个，其中国家能源煤炭分质清洁转化重点实验室、甲醇制烯烃国家工程实验室等5个国家级科研机构。“十二五”期间，取得省部级以上奖近百项，申请获得专利一千余件。尤其在煤矿智能化无人开采技术、煤矿井下110-N00新一代采煤工法、ＤＭＴＯ二代技术、“中低温煤焦油全馏分加氢技术”等方面均达到了国际先进水平。（李华 杨静 马逸凡）